Lương hưu cá nhân IRP (개인형퇴직연금, IRP) và tài khoản tiết kiệm hưu trí (연금저축) là hai nhóm tài khoản hưu trí cá nhân chính tại Hàn Quốc. Chúng có thể hữu ích, nhưng người nước ngoài nên kiểm tra ba điều trước khi đóng góp:
- Bạn có đang chọn thuế suất cố định 19% cho lao động nước ngoài không?
- Bạn có khả năng rời Hàn Quốc trước tuổi 55 không?
- Nhà cung cấp có cho phép loại đầu tư và quy trình đóng tài khoản mà bạn kỳ vọng không?
Hướng dẫn này tập trung vào các quy định có thể kiểm chứng từ nguồn thuế, lao động và luật chính thức. Danh mục sản phẩm theo từng nhà cung cấp, quy trình mở tài khoản trong ứng dụng, thời điểm tín dụng thuế cho ETF nước ngoài, và quy trình dành cho người nước ngoài ở từng ngân hàng thay đổi nhanh, nên cần xác nhận trực tiếp với nhà cung cấp.
Bẫy thuế suất cố định
Nếu bạn chọn thuế thu nhập cố định 19% cho lao động nước ngoài theo Điều 18-2 của Luật Hạn chế ưu đãi thuế (조세특례제한법), các chế độ không chịu thuế, khấu trừ, giảm trừ và tín dụng thuế thông thường không áp dụng.
Điều đó có nghĩa là tín dụng thuế hằng năm cho IRP và 연금저축 bằng 0 trong năm bạn dùng thuế suất cố định. Tài khoản vẫn có thể hoãn thuế hoặc giữ trợ cấp thôi việc, nhưng bạn không nên đóng góp với kỳ vọng được hoàn thuế hằng năm nếu chưa xác nhận rằng mình không dùng lựa chọn thuế suất cố định trong năm tính thuế đó.
Phần còn lại của hướng dẫn này giả định bạn đang theo cách tính thuế lũy tiến thông thường của Hàn Quốc.
Hạn mức tín dụng hằng năm
NTS nêu hạn mức tín dụng cho tài khoản hưu trí như sau:
| Loại đóng góp | Số tiền hằng năm đủ điều kiện tín dụng |
|---|---|
| Chỉ 연금저축 | Tối đa ₩6 triệu |
| 연금저축 cộng tài khoản hưu trí như IRP | Tổng cộng tối đa ₩9 triệu |
NTS công bố mức tín dụng quốc gia là 15% và 12%, tùy mức thu nhập. Vì thuế thu nhập địa phương bằng 10% số thuế thu nhập quốc gia, mức hiệu quả là 16,5% và 13,2%.
Cách tính rất đơn giản:
| Mức tín dụng hiệu quả | Tiết kiệm thuế hằng năm trên ₩9 triệu |
|---|---|
| 16,5% | ₩1.485.000 |
| 13,2% | ₩1.188.000 |
Đây là ví dụ tối đa về tín dụng thuế hằng năm, không phải khoản hoàn tiền được bảo đảm. Kết quả thực tế phụ thuộc vào việc bạn có đủ số thuế phải nộp không, khoản đóng góp có đủ điều kiện không, và công ty hoặc hồ sơ thuế tổng hợp có phản ánh đúng khoản này không.
Giới hạn đầu tư trong IRP
IRP không chỉ là tài khoản chứng khoán gắn nhãn hưu trí. Đây là tài khoản hưu trí thôi việc, và Quy định giám sát hưu trí thôi việc (퇴직연금감독규정) giới hạn việc đầu tư vào tài sản rủi ro.
Quy tắc thực tế cần nhớ là tài sản rủi ro trong IRP bị giới hạn ở 70%, nên nhà cung cấp thường yêu cầu phần còn lại nằm trong tài sản được coi là an toàn hơn theo quy định hưu trí thôi việc. Đừng giả định rằng bạn có thể đưa toàn bộ IRP vào quỹ cổ phiếu hoặc ETF cổ phiếu.
Tài khoản tiết kiệm hưu trí (연금저축) là nhóm tài khoản khác và không chịu cùng trần tài sản rủi ro của IRP. Dù vậy, hướng dẫn này không khuyến nghị danh mục hay nhà cung cấp cụ thể. Hãy kiểm tra danh sách sản phẩm chính thức trong nhà cung cấp bạn chọn trước khi mở tài khoản.
Trợ cấp thôi việc và IRP
IRP cũng quan trọng vì trợ cấp thôi việc (퇴직금) có thể được chuyển vào IRP. Bộ Lao động đã giải thích quy định sau năm 2022 và các ngoại lệ trong phần hỏi đáp: nói chung trợ cấp thôi việc được trả qua IRP, nhưng có ngoại lệ, bao gồm trường hợp người lao động nước ngoài rời Hàn Quốc.
Nếu trợ cấp thôi việc vào IRP, đừng trộn lẫn các nhóm thuế:
| Tiền trong tài khoản | Nhóm thuế |
|---|---|
| Khoản đóng góp hưu trí tự nguyện đã nhận tín dụng thuế, cộng lợi nhuận | Quy tắc tài khoản hưu trí |
| Khoản đóng góp tự nguyện chưa nhận tín dụng thuế | Hoàn trả theo cách xử lý riêng cho khoản chưa nhận tín dụng |
| Trợ cấp thôi việc (퇴직금) | Thuế thu nhập thôi việc (퇴직소득세) |
Điểm này rất quan trọng khi rời Hàn Quốc. Di cư ra nước ngoài có thể là lý do bất khả kháng cho việc rút tài khoản hưu trí, nhưng trợ cấp thôi việc vẫn theo quy tắc thu nhập thôi việc. Nếu IRP của bạn có cả khoản đóng góp tự nguyện và trợ cấp thôi việc, hãy yêu cầu nhà cung cấp cho xem các nhóm tiền riêng trước khi đóng tài khoản.
Để tính trợ cấp thôi việc và hiểu quyền lợi theo luật lao động, xem hướng dẫn trợ cấp thôi việc Hàn Quốc.
Trước tuổi 55: rút thông thường và ngoại lệ
Ngoài điều kiện nhận lương hưu, việc rút sớm khoản đóng góp đã nhận tín dụng thuế và lợi nhuận thường được xử lý như khoản rút không phải hưu trí và có thể chịu nhóm thuế thu nhập khác cao hơn.
Nghị định thi hành Luật Thuế thu nhập liệt kê các lý do bất khả kháng (부득이한 사유). Trang thu nhập hưu trí của NTS và luật gồm các lý do như di cư ra nước ngoài (해외이주), qua đời, điều trị y tế dài ngày, phá sản hoặc phục hồi cá nhân, thiên tai, và tổ chức tài chính đóng cửa hoặc phá sản.
Với người nước ngoài, điểm quan trọng là giấy xác nhận di cư ra nước ngoài (해외이주신고 확인서). Văn bản giải đáp của NTS về rút tiền do di cư ra nước ngoài bàn về thời hạn của giấy này, đồng thời lưu ý rằng trợ cấp thôi việc đã gửi vào IRP có thể có vấn đề thời gian nắm giữ riêng nếu bạn muốn xử lý như khoản nhận lương hưu.
Quy tắc thực tế: trước khi rời Hàn Quốc, liên hệ cả NTS và nhà cung cấp, hỏi giấy tờ cần thiết cho từng nhóm tiền trong tài khoản, và đừng đóng tài khoản khi chưa xác nhận ngoại lệ di cư ra nước ngoài có áp dụng hay không.
Lý do rút giữa chừng của IRP
Rút giữa chừng từ IRP (중도인출) không phải muốn là rút. Điều 14 Nghị định thi hành Luật Bảo đảm phúc lợi hưu trí người lao động liệt kê các nhóm được phép, bao gồm mua nhà hoặc đặt cọc jeonse của người chưa sở hữu nhà, chăm sóc y tế dài ngày cho chủ tài khoản hoặc người thân, phá sản hoặc phục hồi cá nhân, và thiên tai.
Nếu tình huống của bạn không thuộc nhóm được liệt kê, lựa chọn còn lại có thể là đóng toàn bộ tài khoản hoặc chờ đến khi đáp ứng điều kiện nhận lương hưu. Hãy xác nhận với nhà cung cấp trước khi cho rằng có thể rút một phần.
Tuổi 55 và nhận lương hưu
Trang thu nhập hưu trí của NTS nêu điều kiện nhận lương hưu chung:
- Chủ tài khoản yêu cầu nhận lương hưu sau tuổi 55.
- Ít nhất 5 năm đã trôi qua kể từ ngày mở tài khoản, trừ thu nhập thôi việc hoãn lại được rút từ tài khoản hưu trí.
- Khoản rút nằm trong công thức giới hạn nhận lương hưu theo luật.
Với thu nhập hưu trí từ tài khoản hưu trí, NTS nêu các mức khấu lưu theo tuổi:
| Tuổi khi rút | Thuế suất thu nhập hưu trí |
|---|---|
| 55-69 | 5,5% |
| 70-79 | 4,4% |
| 80 trở lên | 3,3% |
Trang NTS này cũng giải thích rằng nếu khoản rút từ tài khoản hưu trí không đáp ứng điều kiện nhận lương hưu, phần đóng góp đã nhận tín dụng và lợi nhuận có thể được xử lý như thu nhập khác thay vì thu nhập hưu trí.
Khai thuế hằng năm
Với người lao động làm công ăn lương, khoản đóng góp tài khoản hưu trí đủ điều kiện được xử lý qua quyết toán thuế cuối năm của công ty (연말정산). Với người khai thuế thu nhập tổng hợp, dùng Hometax và xác nhận biểu mẫu cùng hạn mức của năm hiện tại trước khi nộp.
Hướng dẫn quyết toán thuế cuối năm giải thích thêm về các khoản khấu trừ và so sánh với thuế suất cố định cho lao động nước ngoài.
Việc cần làm tiếp theo
- Kiểm tra bạn có đang dùng lựa chọn thuế suất cố định 19% không. Nếu có, đừng kỳ vọng tín dụng thuế hằng năm cho tài khoản hưu trí.
- Xác nhận mức tín dụng dự kiến và bạn có đủ số thuế phải nộp để tín dụng này có ý nghĩa không.
- Hỏi nhà cung cấp cách họ tách khoản đóng góp tự nguyện, khoản chưa nhận tín dụng và trợ cấp thôi việc trong IRP.
- Nếu có thể rời Hàn Quốc, hỏi NTS và nhà cung cấp về giấy xác nhận di cư ra nước ngoài và thời hạn trước khi đóng bất kỳ tài khoản nào.
- Nếu mục tiêu của bạn là đầu tư hơn là khai thuế, xác nhận chính xác sản phẩm và giới hạn tài sản rủi ro trong tài khoản trước khi mở.