Seoulstart Jobs資料 · Q4 2026

外國人在韓國的職位報告,Q4 2026

從Seoulstart Jobs上的2,620個在招韓國職位來看,外國居民眼中的韓國就業市場是什麼樣:哪些職位在招人、在哪裡、誰在招、多少職位不要求韓語,以及標明薪資的職位給出多少薪水。

資料截至2026年11月12日。每次列表刷新後更新。

關鍵數字

韓國在招職位

2,620

最近30天新增1,268個

在招僱主

218

英文職位

41%

另有268個為雙語

不要求韓語

29%

佔我們讀過的2,610個職位

可能適用E-7簽證的職位

63%

通常用E-7簽證招人的專業職位

標明薪資的中位數

₩33M

每年,來自18個標明薪資的職位

想找這些職位嗎? 在Seoulstart Jobs上瀏覽全部韓國職位

按職位類別看職位

按職位類別統計的韓國在招職位。標明薪資是該類職位中給出韓元(KRW)薪資的職位的中位數,至少有5個時才顯示。市場薪資是僱傭勞動部的職業估算(wagework.go.kr),是對該類職位的一般參考,不針對這些僱主。

按職位類別看職位
崗位在招職位不要求韓語可能是E-7標明薪資市場薪資
工程84735%74%-₩59M
銷售和客戶成功34028%34%₩28M(n=7)₩49M
運營和戰略20621%60%--
市場營銷14315%66%-₩51M
產品管理1148%88%--
設計763%95%-₩40M
財務和會計5931%69%-₩97M
酒店服務5159%10%--
研究5030%54%--
人力資源和招聘4713%60%-₩88M
資料和機器學習248%83%-₩63M
法務和合規2421%67%-₩100M
教學和教育10100%50%--

另有629個職位屬於其他類別。

標明薪資的職位給出多少薪水

大多數韓國職位不標明薪資。在我們讀過的2,610個職位中,有18個給出了韓元薪資。中間一半的範圍是每年₩28M到₩40M,中位數為₩33M。標明薪資的職位不是隨機樣本,所以請只當作大致參考。

職位在哪裡

職位在哪裡
城市在招職位佔比
首爾1,54959%
華城863%
平澤452%
利川311%
盆唐261%
釜山201%
仁川191%
城南151%

誰在招人

今天在Seoulstart Jobs上在招韓國職位最多的僱主。

合同類型

合同類型
類型在招職位佔比
全職96637%
合同工1265%
實習432%
兼職522%
未說明1,43355%

我們怎麼統計

  • 職位:Seoulstart Jobs上通過我們外國居民篩選的每個在招韓國職位,每個只算一次。
  • 韓語水平、可能的簽證類型和標明薪資,來自Seoulstart對每個職位的閱讀。它們說明的是職位內容,不是僱主的政策。
  • 標明薪資:只算韓元的年薪或月薪,月薪乘以12,區間取中間值。時薪、其他貨幣和只寫獎金的內容不計入。
  • 教學類職位也計入統計,並在職位表中排在最後。

關於這份報告的問題

這些資料來自哪裡?

來自Seoulstart Jobs上的韓國職位列表:我們從僱主自己的招聘頁面和求職網站收集職位,再逐條閱讀。截至2026-11-12,我們列出了218家僱主的2620個在招韓國職位。每次列表刷新後,數字都會更新。

韓國有多少職位不要求韓語?

在我們讀過的2610個韓國職位中,有755個(29%)不要求韓語。這個比例只針對Seoulstart列出的職位,這些職位偏向招收外國居民的僱主,所以比韓國整體就業市場要高。

怎麼判斷一個職位可能屬於E-7簽證?

我們讀完職位內容後,如果它是韓國公司的專業、專門或技術類工作,也就是通常用E-7簽證招外國員工的那類工作,就標為E-7類職位。這不是擔保承諾。請向僱主確認是否提供擔保。

我可以引用這些數字嗎?

可以。請註明「Seoulstart,外國人在韓國的職位報告,Q4 2026」,附上本頁連結,並寫明資料的取得日期。